百色市物流快递行业党委、工会注重发挥党建带工建作用,成立一年来,强化党建带工建服务阵地建设,丰富行业活动提升从业人员幸福感,促进物流快递行业高质量发展。
落实工作保障,夯实引领基础。
加强党建带工建,针对物流快递行业企业规模小,人员分散且流动性大的特点,在成立行业党委后,组建行业工会,采取与行业党委一套人马两块牌的方式,更好统筹推进整个行业党的工作和工会工作。强化工作保障,落实党委、工会实体办公室,支持配备办公设备,向市总工会争取到2万元组建启动补助资金;争取到派驻专干人员1名,确保工会各项福利政策政令畅通。充实队伍建设,向社会统一公开招聘两新组织党建工作组织员,选聘两位同志为物流快递行业党委党建工作组织员,专职负责全市物流快递行业党建工作。
紧抓思想建设,全面推动队伍建设质量提升。
将学习贯彻党的二十大精神作为物流快递行业各级两新组织党员教育培训的中心任务,教育引导两新组织深入开展党的二十大精神学习培训,组织两新组织党员认真研读党的二十大文件,原原本本学习党的二十大报告。于11月23日开设专门课程,由市交通运输局党组成员、副局长、市物流快递行业党委书记陆治安做“弘扬伟大党建精神,全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴”专题培训,专题培训覆盖面涉及全市12个县(市、区)交通运输、物流快递企业党务工作者、党员等近300人,把全市物流快递行业两新组织党员职工的思想和行动统一到党的二十大精神上来,切实用党的二十大精神武装头脑、指导实践、推动工作,建功新时代。
深入走访企业,服务企业发展。
为充分发挥行业工会的“娘家人”作用,组织深入企业开展宣传动员,与企业开展面对面沟通,了解其对组建工会工作的想法和顾虑以及需要帮助协调推动的工作等,并针对其组建工会遇到困难提出解决的办法,对工会性质、工会职责等问题做出了解答。截至目前,右江区货运企业共18家成立了工会组织,完成入会从业人员累计超千人。
强化关心关爱,有序开展系列活动。
2022年春节前夕,党支部与行业工会、市总工会携手形成合力,开展新春慰问活动。共慰问困难职工68人,累计发放慰问金3.4万元,并向行业代表赠送春联、福字等节日慰问,努力做到暖人心、稳人心、聚人心、得人心的“四心”工会。为帮助夏季高温作业的行业从业人员平安度夏,切实维护从业人员劳动健康权益,参与慰问劳模及“夏送清凉”活动,为行业近3000名从业人员争取到价值近12万元的工会福利。联合专业心理服务机构,免费为右江区90名危险货物运输企业驾驶员开展心理健康测评。此外,年内选派业务骨干参加2022年全区产业(系统)工会干部培训班,增强行业专干服务从业人员的意识及业务能力;为从业人员争取到疗养名额,利于从业人员放松身心,以更好的状态投入到行业运作中。
完善服务阵地建设,提升职工幸福感。
为进一步提升物流快递行业工会会员的幸福感,同时使行业工会会员在工作之余、考试闲暇时能拥有集休闲娱乐、放松压力、交流感情为一体的固定场所,结合市道路运输发展中心作为全市道路运输行业从业人员职业资格考试的考场所在地,工会会员出入较为频繁的实际,在该中心办公楼三楼腾出120平方米的场地用于建设行业工会职工之家,争取到市总工会专项补助资金8万元。职工之家项目于11月24日正式启用,设置有健身区、休闲区、阅览区和茶话区。
今后,市物流快递行业将继续以党建带工建为抓手,通过发挥党建带动优势,切实推进基层工会组织建设工作,增强工会组织的吸引力、影响力、凝聚力,让行业的贴心服务惠及更多从业人员。(百色市道路运输发展中心 訚晓 )
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