靖西县坚持以改善服务民生为重点,把发展劳务经济作为富民强县的重要途径,不断完善城乡就业服务体系,加大农村劳动力转移培训力度,组织化程度大幅提高。至2月中旬,全县新增农村劳动力转移就业3350人,同比增长161%,农村劳动力转移就业累计达13.1万人。
一是广泛宣传,及早发布用工信息。健全县、乡、村三级就业指导联动组织体系,充分发挥有线电视网络、乡镇劳动保障事务所和村级劳务输出联络员的作用。春节期间,发放“春风卡”等宣传资料1.2万份,发布用工信息6300多条。
二是精心组织,举办“春风行动”现场招聘会。配合自治区就业局、百色市人力资源和社会保障局在靖西举办百色市2011年“春风行动”启动仪式暨农村劳动力转移就业现场招聘会,为农村劳动者提供4500多个就业岗位,现场应聘6000多人,达成就业意向1650人。
三是狠抓培训,送技下乡提高农民工素质。在集中培训的同时,聘请具有职业技能鉴定资质的教师深入乡镇、企业进行摩托车维修、电工、烹饪等工种的职业技能和《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规培训。春节期间,组织职业技能培训832人,核发国家职业资格证书135本。
四是真心关爱,广开“绿色通道”服务农民工。县计生部门在县、乡、村各车站、集圩等公共场所活动设置《流动人口婚育证明》办理点20个,避孕药具免费供应点32处,为2.4万多名返乡农民工提供计生法规、避孕节育、优生优育、生殖保健知识等服务。县民政部门假期间为即将外出务工青年办理结婚登记768对。县疾病控制中心投入资金23万元为返乡农民工举办的22期艾滋病防治知识培训班,培训返乡农民工3000多名,免费为农民工体检622人,发放防治宣传资料6000份。
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