灵山县平南镇农民工梁华开和何成,去年回乡投资200多万元创办出口玩具加工厂,今年上半年产值达380万元,吸纳了200多名农民工就业。
灵山县人力资源和社会保障局局长周永来透露,去年来,灵山县开展就业、创业、兴业服务,使2.5万多名农民工变为老板,办起经济实体2.3万多个,带动10万多人就业,成为新的经济增长点,促使该县上半年规模以上工业总产值和财政收入同比分别增长44.76%和25.98%。
2009年初,灵山县有16万农民工因国际金融危机影响而失业返乡。该县领导将这些农民工视为振兴经济的重要人力、人才资源,不仅考虑安置他们再就业,而且注重发挥他们在技术、信息和资金等方面的优势,扶持他们创业、兴业,使之成才当老板,拉动经济发展。于是,该县掀起了服务农民工“就业、创业、兴业”的热潮。
推出3000多个创业项目,引导激励创办经济实体。该县在去今两年的“春风行动”招聘会上,均设立自主创业项目对接区,向农民工提供3000多个创业项目,并配套派驻科技特派员,为创业者提供先进的加工、种养技术,进行实用技术培训;工商行政管理部门放宽投资主体限制和自主创业的出资条件,为返乡农民工创业减免税收139万元,协调县内4家银行发放2.7亿元小额贷款,使农民工很快办起2500多个自主创业项目。平山镇农民工陈琨,去年返乡后经过县里扶持,投资10万元开办了一家汽车美容中心,吸纳16名农民工就业。新圩镇的梁建军在政府扶持下,租用16个农户的水田发展规模养鳖,年收入近20万元,并向村民免费传授技术,带动5个村发展规模养鳖业。
强势“孵化”,让农民工破茧化蝶做老板。武利镇大沙村返乡农民工潘林夫妇,看准了白鸽养殖业,镇里派出农业技术员上门服务,为他们进行养殖市场分析和技术辅导。去年初,潘林夫妇与他人共同投资24万元,租用1300多平方米的土地进行大棚规模养殖,当年纯收入超过15万元。
让自主创业的实体逐步融入支柱产业链。返乡农民工何祖毅组织30多名返乡农民工创办搬运队,为县内工矿企业提供专业配套服务;新圩镇种茶大户宁继胜兴办的茶厂,成为灵山相思藤茶加工的龙头和“文笔山”相思藤茶品牌的拥有者,带动了全村100多户群众种植相思藤茶300多亩。
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短 评
UANPING
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培养农民工当老板好
发展靠人才,人才从何来?弄清楚这一问题,对一个地方发展至关重要。
古人云:帝王将相宁有种乎?!同样,经济人才也不是先天生就,而是后天开发培养的。而对于一个县来说,农民工自然是开发培养的理想“富矿”。
农民工是我国农村劳动力转移过程中形成的过渡性社会群体,他们在现代城市文明的发展与洗礼中开阔了眼界,增强了市场意识,积累了一定的技术和资本,是难得的人力资源和经济人才资源,是社会主义新农村建设的生力军,是农村新型生产力的代表,是加快农村城镇化的重要力量。充分发掘他们的潜力,对农村精神文明、物质文明和政治文明建设,都具有十分重大的意义。
灵山县通过提供就业、创业、兴业服务,充分发掘返乡农民工潜力,使其中的精英脱颖而出,转化为农村经济人才,让他们将在外打工时掌握的各种资源与家乡的资源进行整合,在当地形成支柱产业、特色产业,从而推动了农业结构调整和农业产业化发展,仅一年时间,就有2.5万多农民工质变成了老板,成为农村经济发展的生力军。这做法好,值得各地借鉴。
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