为政之要在得人。5月15、16日,全区“科学规范和有效监督县(市)委书记用人行为”调研试点工作座谈会在柳江县召开。该县“三个注重”选人用人,在克难攻坚中锻造干部队伍,推动全县经济社会又好又快发展的经验得到了与会代表的好评。
自治区党委组织部副部长王小东,市委常委、组织部部长骆振严参加了会议。
我区“科学规范和有效监督县(市)委书记用人行为”调研试点工作从去年1月起正式启动,柳江县、恭城县、灵山县和田阳县等被自治区列为第一批调研试点县。
一年来,在市委组织部的指导下,柳江县突出重点,一是全面推行“公开署名推荐-县委人事工作酝酿会推荐-县委委员和县四家班子领导二次推荐”的办法,注重从源头上规范用人行为;二是出台了科级领导干部平职交流办法等12项制度,注重从制度上规范用人行为;三是实行干部选拔作用全程记实制等,注重从过程上监督用人行为。
王小东在总结中表示,一年来广西各试点县按照“隐性权力显性化,显性权力规范化”的思路,切实抓住容易出现问题的重点部位,完善规章制度,制定工作细则,健全监督措施,收到了很好的效果:县(市)委书记选人用人责任意识进一步增强,干部选拔任用工作进一步规范,有力推进了干部工作的制度化建设,用人行为的监督得到了进一步强化。
16日,会议代表参观了柳江新兴工业园。
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