2006年10月26日 来源:南宁日报 作者: 骆怡
0 收藏 打印 增大字体 减小字体

  兴宁区认真落实中央和自治区、南宁市经济工作会议精神,按照各项工作指标,紧紧抓住经济中心工作不放松,进一步加快“三区一带”建设和对外开放步伐,千方百计推动项目发展,促进产业结构调整和升级。从前三季度的统计数据来看,兴宁区经济呈持续快速稳定发展势头。

工业支撑经济发展引擎

  今年1至9月份,兴宁区总体经济保持超过15%的增幅稳步增长。其中,城区实现财政总收入6.83亿元,同比增长104.53%(地方财政收入1.41亿元,同比增长94.91%)。

    厚积方能薄发。兴宁区经济的快速发展首先来自工业的强劲支撑。兴宁区今年的工业生产呈现不断攀升的良好姿态。1月份以来,在经济快速运行的同时,企业经济效益稳步提高,规模以上工业总产值连续保持高增长速度。兴宁区主要制造业的商品混凝土企业、饲料企业实现总产值3.06亿元,成为工业增长的主要推动力。

     位于三塘镇的工业集中区,是兴宁区工业一个广阔的发展平台。目前,第一批入园项目全面启动,各项基础建设项目正在如火如荼建设中。特种汽车及零部件生产一期项目、吉隆坡服装城项目、振宁西南薄板钢项目的主体工程基本完成,将在10月28日作为全市举行2006年“三会一节”重大项目开(竣)工仪式的主会场。

     工业的发展给兴宁区经济注入强劲的动力,成为促进该城区经济发展的最重要的因素。在最后一个季度,兴宁区将狠抓工业生产,全力推进工业集中区建设;做好规模以上工业企业的调整研究,指导企业生产,抓百亿工业项目的发展,重点培育千亿工业企业,协调解决企业生产经营中的问题,确保工业产值指标的顺利完成。

 积极财政政策促进收入

  第三产业是兴宁区的支柱产业,消费市场拉动经济稳步发展。随着朝阳商圈的加快建设,企业陆续入驻,拉动了零售额总量的增长。同时,商业企业抓住节日、黄金周集中的商机,组织货源,开展促销,促进了商品市场的繁荣。

    兴宁区把服务大朝阳商圈发展作为一项创新工作,努力打造广西第一商圈,全面提升朝阳商圈的中心地位,目前已初见成效。他们开展活动,推进大朝阳商圈的建设:“五一”黄金周期间,兴宁区党委、政府主办了建设大朝阳商圈启动仪式,并开展了“朝阳商圈‘五一’旅游购物节”活动,吸引了众多的国内外游客;组织召开了“2006年兴宁区大朝阳商圈企业家代表座谈会”,征求建设大朝阳商圈的意见和建议;7月8日,启动了“大朝阳商圈首届万达饮料文化暨南宁万达商业广场2周年场庆”活动仪式,进一步推动朝阳商圈的经济发展。

     面对中心写字楼和商业贸易区相互补充、相互促进的状况,兴宁区实施积极的财政政策。

     一是抓紧对市里下放的企业税收台账的对接,对辖区内仍未纳入城区级次的企业税收进行调整入库。主动与国税、地税征收部门联系,密切配合,协助税务部门对城区的税源大户及基建、房地产项目税收做好跟踪服务和管理工作。

     二是继续完善地税个体代征系统,使地税个体税收入库率达到最佳效果,增加了财政收入。城区工商部门对辖区内个体工商户的经营状况进行摸底调查工作,不仅提高了工商的税费,而且提高了税收质量。

     三是组织税收联合执法队,重点检查在辖区内经营、不在辖区内注册的工商业户,加大房屋租赁税的征收力度,特别是对城乡接合部的房屋租赁税的征收管理。同时,加大对餐饮娱乐业的整顿规范,配合税务部门对欠税进行清理征收。

     四是多方面寻找税源,增加税收。加强对非税收入的管理,做到当月收入,当月入库,营造良好、公平的经营、税收环境,促进城区经济、财政的增长。

招商引资赢得丰硕回报

  今年,兴宁区招商引资工作也取得很大突破。1至9月份,共引进内资企业55个,商贸流通业占了33个。其中,泛珠三角经济区新签项目个数、总投资额、到位资金均列各经济区域前列。

     1月份以来,兴宁区积极参加自治区、南宁市组织的各类经贸活动,大力宣传城区投资环境,拓展招商引资渠道,并积极开展外商投资企业服务月活动,为企业排忧解难。

     良好的服务得到了良好的回报——今年前三季度,兴宁区非公有制经济企业累计完成规模以上工业总产值6.52亿元,私营经济已成为流通行业的主要驱动力。

     为了在第四季度完成年度任务投资额,并为明年招商引资储备项目,兴宁区及时跟踪项目进展,督促企业尽快验资。同时,利用南梧大道两侧的土地资源,引进大项目打造南梧大道经济带,围绕三塘工业集中区进行工业招商,围绕南梧大道进行物流项目的实施,围绕嘉和城进一步开发旅游资源,围绕三塘镇区的建设引进房地产、商贸流通的大项目。此外,利用南宁市建设区域性国际城市的契机,打造大朝阳商圈,推出一批可操作性强的建设旧改项目,筑巢引凤,在提高商圈基础建设的同时,引进不同业态、不同品牌的国内外知名企业。

扫二维码,手机阅读本文
编辑:admin
分享
首页