2022年09月09日 来源:贺州市人力资源和社会保障局 作者:黄斯斯 黄柳芬
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  金风送爽,相约“位”来。9月9日上午,广西黄金珠宝产业园内人头攒动、热闹非凡。由贺州市人社局、平桂区人社局联合举办的2022年贺州市平桂区高校毕业生金秋招聘月暨易地扶贫搬迁安置区就业援助“暖心活动”专场招聘会在此举行。

  图为2022年贺州市平桂区高校毕业生金秋招聘月暨易地扶贫搬迁安置区就业援助“暖心活动”专场招聘会现场

  活动采用“现场招聘+直播带岗+进企直播”的服务模式,旨在为易地搬迁劳动力、农民工等重点群体与有用工需求的用人单位搭建全方位、精准化人岗对接平台。同时,为促进企业招工与求职者精准、有效对接,人社部门通过入企宣讲、主动对接等方式全面组织发动企业参与;积极发动乡镇、社区开展劳动力就业需求摸查,并通过“点对点”专车服务,组织有就业意愿劳动力到现场参加招聘活动。据统计,共组织黄金珠宝产业园区企业及广西移动通讯有限集团贺州公司平桂分公司、贺州市洲际食品制造有限公司等31家优质企业参与,提供就业岗位1100多个。

  招聘会现场,线下招聘、线上直播有序开展,供需双方就薪资待遇、工作内容、岗位要求等进行详细交谈;直播间内,企业人事化身“主播”,积极推介岗位、线上解答求职者疑问。同时,为提升求职者对企业的整体了解,贺州市人社部门积极推进进企直播活动,通过镜头全景式展示园区环境、工作环境、生活环境等,让求职者“身临其境”,着力提升园区企业招工吸引力。据统计,招聘会共吸引480多人进场求职,现场与企业初步达成就业意向279人次,直播线上观看互动人数7.88万人次,取得了积极成效。

  下一步,贺州市各级人社部门将持续聚集重点企业、重点群体需求,全面落实金秋招聘月活动、就业援助“暖心活动”等专项活动要求,持续推进公共就业服务进园区、进基层、进社区、进校园,开展“不停歇”线上线下招聘活动,以专业化、多形式、精准化服务举措助企稳岗、促民就业。

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