乐业县幼平乡：重点落实 真抓实干推进清廉幼平建设

　　幼平乡围绕清廉幼平建设工作方案，通过压实责任抓落实，强化担当抓落实，提高认识抓落实，强化督查抓落实四个落实，真抓实干，推进清廉幼平建设。

一、压实责任抓落实。

　　制定《清廉幼平建设工作方案》，成立领导专责小组，进一步明确分工，不断推进我乡的党风廉政建设和清廉幼平建设主体责任的执行落实，坚持做到把清廉幼平建设工作与我乡工作同规划、同部署、同落实。

二、强化担当抓落实。

　　乡领导班子定期研究和解决清廉幼平建设工作中存在的突出问题，发现责任落实不到位的及时约谈。领导班子研究清廉幼平建设的重点任务，听取情况汇报，开展督促检查和专题谈话。乡纪委采取适当方式向党委领导班子其他成员通报其分管部门和单位领导干部遵守党章党规、廉洁自律等情况，加强对乡直部门履行清廉幼平建设工作责任落实情况的监督，推动领导班子其他成员抓好分管部门和单位的清廉建设工作。

三、提高认识抓落实。

　　积极营造氛围。利用领导班子会、党员大会、周例会、“三会一课”等组织开展专题学习活动，对《中国共产党问责条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等内容进行了深刻学习，提升了党员干部廉洁自律意识。丰富教育主题。为使清廉教育活动生动活泼，富有吸引力、说服力、感染力。围绕拒腐防变等主题，组织全乡干部职工开展 “观看廉政教育片”、“典型案例警示教育片”、“家庭助廉座谈会”、“结对家访促清廉”“廉政谈心谈话”等一系列教育活动。组织观看教育片7次，家庭助廉座谈会上签订家庭助廉承诺书62份，开展结对家访促清廉活动87人，开展廉政谈心谈话20余人次。

四、加强督查抓落实。

　　为严明乡干部与村干部的工作纪律，促进工作作风建设。乡纪委不定期对全乡干部职工在岗情况、会风会纪、11个村两委在岗情况进行检查。乡纪委部门严格查看会议签到表和值班记录本、打卡签到表，详细掌握工作人员在岗及去向情况，对未在岗人员、未按时参加会议人员，当场调查核实，确保不漏一人。2022年以来乡纪委共通报上述情况11起，对未按时参加会议、未按时上班打卡签到的干部职工、村两委成员进行全乡范围内通报批评，共计约谈25人，强化了工作纪律，促进了工作作风，切实提高了大家的责任意识、服务意识和纪律意识，为全乡各项工作顺利开展打下良好基础。