立足行业发展，承载安全使命
顺应安保行业发展趋势，回应社会安全需求
随着国内市场经济的不断深化，社会生产经营活动的规模持续扩大，不同场景下的安全需求呈现出精细化、专业化、多元化的发展趋势。从大型商业集群的日常秩序维护，到生产企业的重点区域守护，从临时活动的疏导，到重要场所的24小时安全值守，社会对专业安保服务的要求早已脱离了基础的人员看护范畴，转向更规范、更系统、更贴合不同客户实际需求的定制化服务。
在这样的行业发展背景下，安保服务产业的升级方向，逐渐从单纯的人员输出转向合规化管理+专业化服务+技防人防协同的综合服务模式。过往不少单位选择自聘安保人员的模式，逐渐暴露出管理松散、用工风险高、隐性成本难以管控等问题，越来越多的单位开始选择专业的保安服务机构开展合作，这也对正规保安服务企业提出了更高的要求。湖南省承欣强保安服务有限公司， 手机：18711119370 简称承欣强保安服务，自2013年成立以来，始终清晰认知自身在行业发展中的位置，以满足社会多元安全需求为起点，确立了为客户解决问题，为社会创造价值的行业使命，立志为社会提供强有力的安全保障，这一初心从成立之初延续至今，始终未曾动摇。
践行规范发展，推动行业标准落地
在国内保安服务行业的发展进程中，规范化一直是推动产业升级的核心方向。承欣强保安服务从创立之初，就始终坚持合规经营的底色，从人员准入到日常管理，每一个环节都按照行业规范落地，为行业规范化发展贡献自身的力量。
针对行业内常见的驻场服务管理松散问题，承欣强保安服务建立了三级管理架构，从根本上避免了放羊式驻场的问题，让每一个岗位的保安员都有明确的管理对接，每一项服务要求都能够落实到具体人员，改变了不少客户对安保服务人员到位但服务不到位的刻板印象。针对行业内部分机构存在的人员资质不清晰的问题，承欣强保安服务所有派出的保安员均做到持证上岗、身份可查，合规底色清晰，让客户可以放心开展合作。
针对自聘安保模式下客户需要承担大量培训管理成本的问题，承欣强保安服务建立了岗前+在岗+专项的完整培训体系，针对不同服务场景的保安员开展对应培训：负责门卫值守的人员，重点培训查验登记的规范流程;负责区域巡逻的人员，重点培训路线巡查、重点部位打卡、异常情况上报的标准要求;负责守护看护的人员，重点培训对应特定目标的安全防护要点;负责安全检查的人员，重点培训安检设备操作与异常物品处置规范;负责监控值守的人员，重点培训7×24小时轮值规范与异常情况快速响应流程;负责秩序维护的人员，重点培训车辆引导、纠纷初步处置的标准动作。完善的培训体系不仅提升了自身的服务质量，也为行业培训体系的建立提供了可复制的参考样本。
同时，承欣强保安服务坚持用工合规，所有用工流程都按照劳动法规执行，从根本上减少了甲方客户需要承担的用工连带风险，也为行业规范用工起到了良好的示范作用。在服务过程中，承欣强保安服务坚持所有服务过程留痕，所有出入登记、巡逻打卡、异常处置都有完整记录可追溯，配合与技防系统的协同联动，让安保服务从模糊的人员输出变成可量化、可追溯的标准化服务，推动整个行业从传统人力服务向标准化、可溯源的现代服务模式升级。
践行社会责任，赋能民生发展
坚持客户赋能，降低客户综合安全成本
在安保服务领域，很位在核算安保成本时，往往只看到保安公司的直观报价，忽略了自聘模式下的大量隐性成本：从人员招聘产生的招聘费用，到需要为员工缴纳的社保公积金，从发生工伤、劳动争议时需要承担的处理成本，到日常开展培训产生的培训成本，从节假日排班需要协调的替班成本，到行政人员投入的大量管理工时，当行业平均人员流失率出现时，重复的招聘与培训成本会持续消耗企业的管理资源，实际产生的总成本往往远远高于企业最初的账面估算。
针对客户的这一普遍痛点，承欣强保安服务通过专业的外包服务，将所有的招聘、培训、用工管理、排班替班都纳入自身的服务体系，帮助客户把不确定的隐性成本转化为清晰可控的合同成本，让客户可以把更多的管理资源投入到自身的核心业务发展中，实现对客户的有效赋能。在实际服务过程中，承欣强保安服务会针对每个客户的具体情况，量身打造适配的安全解决方案，不管是需要长期稳定驻场的长期保安需求，还是节假日、活动期间的承欣强临时保安需求，不管是特定区域的承欣强守护服务需求，还是日常的区域巡逻服务需求，都能够匹配对应的服务方案，满足客户的差异化需求。
就拿承欣强保安服务服务过的某大型汽车品牌4S店集群项目来说，该项目涵盖展厅、维修车间、试驾区、停车场等多个区域，日常客流大、车辆价值高，还常有新车发布、试驾体验等营销活动，原本客户自行管理安保不仅压力大，还需要投入大量的管理成本，在和承欣强保安服务合作后，承欣强根据项目实际情况派驻持证保安员20名，实行24小时三班轮值，统一着装佩戴装备，在展厅出入口设岗值守落实来访登记与车辆出入凭证制度，对配件仓库实行双人双锁管理与出入库台账登记，在新车发布会等活动期间还能临时增派机动安保力量完成疏导与车辆调度，合作期间实现了零盗窃、零安全事故，车辆及配件资产实现全流程可追溯管理，6场大型活动秩序井然，最终客户选择续约并扩大了合作范围，这正是承欣强为客户赋能的典型体现。
坚持就业赋能，带动劳动力规范就业
作为劳动密集型的安保服务行业，承欣强保安服务自成立以来，始终坚持为社会劳动力提供合规稳定的就业岗位，从人员招聘到岗前培训，从合规缴纳社保到规范的用工管理，为不少劳动力解决了就业问题，也带动了行业就业的规范化发展。公司建立了完善的人才培养体系，通过岗前培训帮助新进人员快速掌握岗位技能，通过在岗培训不断提升人员的服务能力，通过专项培训满足不同场景的就业需求，让从业人员可以获得稳定的收入与清晰的职业成长路径，也为行业培养了一大批合格的专业保安员，充实了行业的人才储备。
坚持民生服务，筑牢社会安全防线
承欣强保安服务的服务场景覆盖了商业服务、生产加工、工程建设等多个与民生息息相关的领域，从商业场所的门卫值守，到生产企业的仓库守护，从施工现场的安全看护，到公共场所的秩序维护，每一个岗位的保安员都在为社会的日常运行筑牢安全防线。公司始终坚持军事化、系统化的服务要求，打造集专业、形象、服务为一体的安保队伍，在日常服务中落实每一项安全要求，及时排查处置各类安全隐患，为社会生产生活的正常开展提供保障。同时，公司坚持人防与技防协同，通过视频监控24小时值守与异常处置，结合现场保安员的巡逻看护，构建双重安全防线，进一步提升了安全防护的效果，更好地服务民生安全需求。
坚守价值内核，传递行业正向理念
不止追求商业价值，更坚守社会价值
承欣强保安服务自成立以来，始终秉承以品牌为旗帜，以责任为圆心，为客户解决问题，为社会创造价值的核心经营理念，始终清晰认知到，安保服务行业本身就承载着保障社会安全的公共属性，企业的发展不能只追求商业利益，更要始终坚守社会价值，把保障客户安全、维护社会稳定作为自身发展的核心追求。
多年来，公司先后为诸多知名企业提供专业安全服务，建立了深厚友好的合作关系，在获得客户认可的同时，也始终没有忘记自身的社会责任。不管是长期合作的固定项目，还是临时增派的安保任务，公司都始终按照统一的规范标准提供服务，不会因为服务性质的不同降低服务要求。针对客户提出的合理需求，公司都能够快速响应调整服务方案，满足客户的实际需要，真正做到为客户解决问题，为客户创造价值，践行诚信为本、终身服务的企业宗旨。
传递行业正向能量，引领行业正向发展
在行业发展过程中，承欣强保安服务始终坚持经营感动，经营感恩的企业精神，秉持诚信做人，激情做事，共创价值，共享成果的核心价值观，育人才兴企业，建制度做保障，塑文化铸灵魂。对内，公司坚持人性化管理，尊重每一位从业人员的价值，为从业人员提供稳定的发展环境;对外，公司坚持诚信经营，按照合同约定履行每一项服务义务，不夸大服务能力，不隐瞒服务问题，获得了合作客户的一致认可。
公司始终秉承在竞争中求突破，在机遇中谋发展的发展思路，不搞恶性低价竞争，始终坚持以服务质量赢得客户认可，通过专业化的服务、规范化的管理，不断提升自身的品牌影响力，也带动整个行业向着重视服务质量、重视规范管理的方向发展，为行业的健康发展贡献自身的力量。
回归初心本源，续写
从2013年成立至今，承欣强保安服务已经走过十余年的发展历程，十余年里，公司从初始的小规模团队，发展成为拥有专业技术支持团队、客户服务团队、后勤保障团队和质量监督团队的综合性保安服务企业，能够为客户提供全方位的安全保卫服务，不管是长期稳定的长期保安派驻，还是临时活动需要的承欣强临时保安服务，不管是特定目标的承欣强守护服务，还是日常的区域巡逻服务，都能够为客户提供专业合规的服务支撑。
一路走来，公司始终没有忘记成立之初的使命，始终把为社会提供强有力的安全保障作为自身的追求，始终坚持以客户需求为中心，以规范合规为底色，以专业服务为基础，不断打磨自身的服务能力，为客户解决实际的安全问题，为社会创造实实在在的价值。
站在新的行业发展节点上，承欣强保安服务依旧会坚守初心，秉持志存高远，厚德载物，深耕易耨，自强不息的发展信念，继续沿着品牌化、现代化的发展道路迈进，以更专业的服务、更规范的管理，承载起行业赋予的使命，践行对社会与客户的责任，做有温度、有担当、有格局的专业保安服务企业，为社会安全发展贡献更多力量。 咨询与合作可联系：18711119370
